Bonjour,
*j'aurai aimé savoir si dans notre CCN, le droit de partir une heure plus tôt, lorsque l'on est enceinte,apparaissait?
On m'a dit que cela faisait parti du code du travail et que ce n'etait pas en rapport avec notre convention, mais en cherchant sur le net, je vois que c'est l'inverse, alors qui dit vrai?
On m'a dit que c'etait à partir du 3eme mois de grossesse, là, j'en suis bientôt à mon congé patholgique,mais bon, pour les 15joursqui me restent...
*Et dans le cas, ou cela serait autorisé, est ce que les mois passés sont perdus ou est ce rétroactif?
Merci pour votre réponse. :-)

Une convention collective ne peut qu'augmenter des droits mais jamais réduire le droit du travail.

Où as tu lu que tu pouvais finir plus tôt ?

Message édité par : NTV / 11-11-2010 20:15

désolé de te répondre par la négative mais il n'y a rien qui nous permettent de partir une heure plus tot quand on est enceinte
je m'etais renseigné pour mon 1er et là pour le second ça n'a pas changer
certaines conventions collectives l'ont ( dans les banques par exemple ) mais chez nous non
on bosse jusqu'au bout
bon courage pour la fin de ta grossesse

Ce que prévoit notre CCN sur la maternité ==> http://www.pharmechange.com/sections.php?op=viewarticle&artid=17