Bjr,
Je travaille en tant qu'étudiante en pharmacie depuis juillet 2009 a temps complet ( ds l'attente de m'embaucher en tant qu'assistante). j'ai presentée ma these en janvier 2011 et demande une modif de mon contrat de travail avec modif du coef.
Mon titulaire me repond alors qu-il a du embaucher une assistante il y a 8 mois compte tenu du CA, et que seuls 2 diplomes suffisent ( le mien est donc de trop).Par consequent, il envisage de me licencier..Le CA a certes baissé mais cela suffit-il pour invoquer un licenciement economique?
De plus, l'assistante présente depuis seulement 8 mois ne devrait elle pas passer en priorite dans l'ordre de licenciement? J'ai un enfant à charge, pas elle. J'ai seulement 2ans de plus qu'elle et suis présente dans cette officine depuis 19mois...
Merci de m'éclairer

essayer le licenciement abusif aux prud hommes