je viens de m'apercevoir que mon jour de repos au mois de mai tombe le jeudi 1er mai .
Dois-je le récupérer?

Pauvre France ... :-?

Dans certaines entreprises oui, mais pas en officine.

Bonne journée,

Bixente

Les jours fériés ne sont jamais rattrapés quand ils tombent sur ton jour de repos.

Par contre je veux bien qu'on me refasse un topo sur la journée de solidarité ! Je sais plus en quoi ça consiste ! Merciiii

Le topo est simple padaone : chaque salarié temps plein doit effectuer 7 heures en plus de ses horaires normaux chaque année.
Pas de date précise pour le faire.
Temps partiels : règle de 3 pour calculer combien d'heures ils doivent faire.

Pour les jours fériés je n'ai jamais compris les gens qui veulent "récupérer" un jour où ils n'ont pas travaillé :#
Les jours fériés ne sont pas décomptés si tu es en vacances, c'est déjà pas si mal...fallait poser une semaine de congés la semaine du 1er mai et tu aurais bénéficié d'un jour de congé supplémentaire ;-)

Message édité par : lavrille / 01-04-2014 08:13

:-D :-D :-D

Je pense qu'ils se sentent lésés par rapport à leurs collègues qui ont la chance de bosser normalement le 1er mai :-D

Merci pour l'info sur le jour de solidarité en tout cas, je vais me pencher sur mon temps partiel....

Faut déjà avoir du temps a perdre (en plus de l'esprit tordu) pour regarder avec 1 mois d'avance si on est de repos un jour férié :#

Tu es peut-être en congés parental a 12,25 heures pas semaine pour avoir ce temps et cette drôle d'idée ?

Au boulot les gars ! La France est en faillite ! Tout le monde soit s'y mettre et arrêter de pousser toujours le bouchon un peu plus loin dans le petit profit individualiste.

poussin je t'adore :-D il y a aussi des polémiques chez nous..le jour ferié tombe sur une 1/2 journée travaillée de 3h et la récup est souhaitée sur une journée de 8h30..heureusement que le titu a encore le choix sur l'attribution des jours de congé!!

Vous êtes lourds par moment.

La question n'est peut être pas judicieuse, mais ce n'est pas la peine d'en rajouter.

Souvent quand les gens se posent ce genre de question c'est qu'il y a un problème ailleurs.

Bah c'est clair je vois pas ce qui est aberrant dans le fait de demander si on peut récupérer une journée à glander au soleil ou pas.
Moi si j'avais le choix je poserais la question aussi :-P

C'est ce qu'on voulait dire, avec nos mots à nous : il y a un problème ailleurs, forcément ...

Dans le fait de vouloir glander au soleil tout en étant payé ?

Nan.

Il ne faut pas trop en vouloir au titulaires en ce moment, je sais que c'est compliqué pour tout le monde, mais nous travaillons énormément, l'instabilité actuelle perturbe et nos mots dépassent notre pensée.

Nous menons un combat ensemble, nous sommes tous dans le même bateau, nous n'avons rien contre le social et tentons d'appliquer un code du travail monstrueux, alors ne nous en voulez pas trop. :-?

Si si moi j'ai regardé pour le premier mais et le 8 mais
c'est cool suis pas de garde et ma femme bosse

c'est le vrai bonheur

Et moi le 1er mai tombe un jour ou je travaille... Dois-je revenir un jour ou je ne travaille pas pour rattraper mes heures?

:-D :-D :-D

Et oui, la France est LE pays des inégalités dans le travail.
Ceci dit, cela arrange bien les titulaires quand un jour férié tombe un jour de repos, c'est tout bénef pour eux.
Mon dernier titulaire (CDD) me faisait rattraper les jours fériés en modifiant mon emploi du temps au dernier moment (3 jours et même 24h à l'avance plusieurs fois).
Sacrés titulaires...

oui tous les titulaires sont des pirates c'est connu

que fait E Wals

(dans 17 jours je suis un pirate aussi)

Message édité par : TMP / 02-04-2014 16:26

Tous les mêmes ... :#

Message édité par : Calipharma / 02-04-2014 16:27