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gardes#14367

3Contributeur(s)
eleonore1503padaOneManager
4 Modérateur(s)
ManagerchatBixente64bultus
eleonore1503 eleonore1503icon_post
bonjour,

je me pose quelques questions au sujets des gardes parce que je lis et j'entend un peu tout.

comment cela se passe-t-il? est-ce "obligatoirement" rémunéré avec un repos compensateur? et dans ce cas là y-a-t-il un texte de loi que je puisse présenter à mon employeur pour faire valoir mes droits?

ma situation, actuellement adjointe et faisant les garde ( en gros 6h de présence à la pharmacie avec les volets ouverts et 3h d’astreintes entre 13 et 16h30); jusqu’à présent je ne fais que rattraper 8h la semaine avant ou après la garde.

a quoi ai-je droit?

merci d'avance pour vos lumières
mg64
eleonore1503 eleonore1503icon_post
ah oui petite précision, sur mon contrat il est seulement spécifié "sera amenée à faire les gardes", rien de plus. (je ne sais pas si ça a son importance!)

merci
mg64
padaOne padaOneicon_post
C'est repos compensateur + indemnité de sujétion (4,26 x nombre d'heures).
eleonore1503 eleonore1503icon_post
Je ne comprends pas le principe des indemnités de sujetion?
mg64
padaOne padaOneicon_post
Bah c'est une prime de garde quoi, égale à 4,26€ x nombre d'heures de garde (à volets ouverts en tout cas)
Manager Managericon_post
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