Bonjour

Relecture du pacte d'associé et comptable en vacances
En plus de la rémunération de gérant on pense introduire un variable pour le gérant proportionnel au résultat net.
Quel est l'usage en pourcentage? pour être dans les cordes...
sachant qu'il est bon de garder un peu à beaucoup pour autofinancer des travaux d'amélioration un jour ou faire face à un coup dûr
Et question fiscalité la différence entre le variable, les dividendes et garder dans la boite
d'avance merci

Moi je dirais de mettre un fixe avec prime de gérance si atteinte des objectifs, genre si EBE supérieur à tant, 10% de ce qui dépasse. C'est plus motivant qu'un gros fixe.
De toute façon il faut bien fixer un salaire au départ sinon le gérant devrait attendre la fin du premier exercice et ensuite le bilan soit parfois 18mois apres "l'embauche".