Information et partage des professionnels du médicament
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Index du forum »» Droit du travail
| Sujet | Dernières contributions | |||||
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Rupture conventionnelle lol! | 7 |  souchaire | 2758 | 04-07-2014 15:42 |
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Jours fériés | 3 |  Thilma | 1825 | 02-07-2014 19:12 |
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Journée de solidarité | 12 | max62 | 3365 | 02-07-2014 16:37 |
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Repos hebdomadaire | 7 |  Delphine66 | 2414 | 02-07-2014 16:18 |
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Fermeture de pharmacie | 11 |  ours | 4802 | 02-07-2014 15:06 |
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CDI non thésè ? | 5 | kiros62 | 2038 | 02-07-2014 08:45  |
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Titularisation et non concurrence | 12 | lanimaal | 3753 | 02-07-2014 08:37  |
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Prestataire en Selas. | 9 | motarmacien | 3074 | 30-06-2014 16:12 |
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Modif emploi du temps | 2 | pimousse561 | 1873 | 19-06-2014 19:44 |
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Arnaqué par le titulaire | 23 | lili2014 | 8472 | 19-06-2014 09:42 |
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Arret maladie/ grossesse et coeff? | 3 | ANGIE190102 | 1919 | 18-06-2014 18:15 |
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Arrêt 1 jour | 19 | edaude | 6193 | 18-06-2014 10:23 |
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Votre patron va pouvoir modifier votre contrat de travail | 9 |  zamaiev | 3415 | 18-06-2014 08:47 |
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Les indemnités des prud’hommes dans l’escarcelle de Pôle Emploi | 0 | zamaiev | 1582 | 16-06-2014 16:14 |
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Heures complementaires | 20 | paschaver | 9409 | 14-06-2014 15:34 |
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Vacances et démission | 4 | Nanou95 | 2036 | 14-06-2014 11:54 |
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Jour de carence en cas d arret de travail? | 10 | dydy94 | 3855 | 13-06-2014 21:13 |
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Modification d'emploi du temps et de durée de travail. | 4 | kydygirl | 2339 | 13-06-2014 12:51 |
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Rémuneration en cas de remplacement? | 7 | pouloz | 3244 | 12-06-2014 12:37 |
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Droit du travail | 8 | cali2306 | 2697 | 12-06-2014 09:32 |
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CDD pendant un CDI | 17 | emeraude- | 4201 | 12-06-2014 07:58  |
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Dimanche | 32 | pharmacist13 | 9113 | 11-06-2014 18:10 |
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CDD pour accroissement d'activité | 3 | pouloz | 1798 | 11-06-2014 11:47 |
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Emploi Etudiant non thésé | 1 | primo63 | 1561 | 11-06-2014 09:22 |
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[Résolu] - Garde de nuit obligatoire ? | 65 | geronimo | 14454 | 10-06-2014 20:10 |
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Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...
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