Information et partage des professionnels du médicament
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Index du forum »» Droit du travail
| Sujet | Dernières contributions | |||||
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Congés | 3 |  pharma | 2326 | 16-11-2014 23:12  |
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Aurais je encore droit à des indemnités? | 3 | Pharman25 | 2698 | 16-11-2014 10:34  |
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Préavis de départ | 1 | pouloz | 2101 | 15-11-2014 12:59 |
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Cotisation à l'ordre et CDD | 11 | pouloz | 4267 | 12-11-2014 11:56 |
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[Résolu] - Démarches maintien salaire cadre> 1an | 5 |  Chokotte | 2765 | 12-11-2014 07:44  |
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Rémunération durée préavis. | 29 | nicky | 9507 | 11-11-2014 19:41  |
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[Résolu] - Congés imposé à un seul salarié | 12 | rigoo | 6177 | 05-11-2014 13:34 |
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Rompre un CDD pour un CDD | 19 | Laetie57 | 12713 | 30-10-2014 20:47  |
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[preavis] Arret de travail (Maladie) | 2 | gelule35mg | 2252 | 30-10-2014 09:47 |
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Demission preparateur en pharmacie | 4 | zebulus | 2732 | 27-10-2014 13:51 |
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[Résolu] - Salariés à temps partiel : accord étendu de branche ? | 7 | poussin_arverne | 3472 | 20-10-2014 17:59 |
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[Résolu] - changement de coefficient et periode de chomage | 6 | coco12 | 2703 | 18-10-2014 19:35 |
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Gréve du 30 septembre | 304 | gelule30 | 85035 | 17-10-2014 08:01 |
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CONGE EXCEPTIONNEL POUR DECES | 11 | soja | 4242 | 15-10-2014 23:50 |
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[Résolu] - CONVOCATION ENTRETIEN | 96 | soja | 25967 | 15-10-2014 19:38  |
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Jours de carence cadre et rétroactivité ? | 47 | ben341 | 13342 | 14-10-2014 22:31 |
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Force majeure? | 8 | apotheka | 3183 | 12-10-2014 20:45 |
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Journee de solidarite | 7 | strasbourg6768 | 2902 | 12-10-2014 17:51 |
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Fin de préavis et congés payés | 17 |  ethelreda | 4932 | 11-10-2014 08:58  |
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Congés exceptionnels | 6 | pKarine43 | 2899 | 07-10-2014 20:44 |
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CONTRAT SECURISATION PROFESSIONNEL OU Csp | 0 | FARMACI1 | 1798 | 07-10-2014 19:11 |
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Manifestation et assurance du personnel | 24 | myriame | 8160 | 03-10-2014 21:19 |
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Jours congés imposés | 5 | victorus | 2645 | 03-10-2014 19:38 |
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[Résolu] - Congés payés et arrêt maladie | 3 |  derelia | 2167 | 03-10-2014 08:30 |
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Greve | 15 | paschaver | 4369 | 01-10-2014 21:09  |
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Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...
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