Index du forum »» Droit du travail
| Sujet | Dernières contributions | |||||
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| Modification d'éléments essentiels du contrat de travail | 7 | 4594 | 27-04-2008 21:11 |
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| [Résolu] - indemnites journalieres | 0 | 2589 | 27-04-2008 12:37 |
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| Problème papiers congé maternité | 4 | 3993 | 27-04-2008 12:13 |
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| Menace du lundi de pentecote ? sur ses employés!!!!?? | 4 | 9011 | 26-04-2008 22:51 |
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| Coeff 300 arret maladie pdt 3 mois | 1 | 2922 | 26-04-2008 19:54 ![]() |
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| URGENT - Heures de recherche d'emploi | 0 | 2484 | 26-04-2008 17:05 |
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| Absence du titulaire pour maladie | 2 | 3384 | 25-04-2008 23:53 |
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| Entretien prealable | 2 | 3426 | 25-04-2008 22:02 |
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| Transfert d'activité de pharmacien | 0 | 2786 | 25-04-2008 18:31 |
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| [Résolu] - SOUCIS POUR CHANGER DE PATRON | 2 | 3379 | 24-04-2008 21:11 |
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| Est ce que cela se fait? | 17 | 8271 | 24-04-2008 07:55 |
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| Jours pour déménagement?? | 9 | Caducette | 24835 | 24-04-2008 00:11 |
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| Légalité... peut-il l'imposer? | 2 | 3167 | 23-04-2008 11:19 |
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| Contrat de travail | 4 | 3719 | 22-04-2008 22:13 |
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| Changement d'employeur | 5 | 4073 | 22-04-2008 21:16 |
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| Rupture CDD | 4 | 3671 | 22-04-2008 12:53 |
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| Encore et toujours mon patron, mais cette fois il ennuie une préparatrice | 16 | 9075 | 19-04-2008 08:17 |
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| 1ier mai | 12 | 6829 | 18-04-2008 16:52 |
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| Congé parental | 2 | 3017 | 18-04-2008 14:24 |
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| Congés d'été! | 8 | 6748 | 16-04-2008 01:20 |
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| Période d'essai et vente de l'officine... | 7 | 5648 | 15-04-2008 17:46 ![]() |
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| Rupture abusive de la période d'essai? ou pas? | 10 | 6783 | 13-04-2008 22:54 |
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| Fin de CDD, promis un CDI | 13 | 9071 | 13-04-2008 11:26 |
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| Jours feries travaillés mais non remunerés | 3 | 8726 | 12-04-2008 20:34 |
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| Grossesse, arrêt maladie, cdd et chomage | 0 | 4488 | 12-04-2008 18:39 |
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Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...
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