Index du forum »» Droit du travail
Sujet | Dernières contributions | |||||
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Inscription à l'ordre des pharmaciens et à l'ARS | 31 | ![]() | 10464 | 11-03-2014 22:11 ![]() |
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FERMETURE OBLIGATOIRE POUR ASSISTANTE?????? | 120 | ![]() | 22595 | 11-03-2014 21:02 ![]() |
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Démission | 3 | ![]() | 2341 | 08-03-2014 08:02 ![]() |
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Multi employeur | 9 | ![]() | 3127 | 04-03-2014 08:24 ![]() |
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Formation internet et labo | 14 | ![]() | 4575 | 03-03-2014 19:05 ![]() |
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Calcul prévoyance / arrêt maladie | 26 | ![]() | 9188 | 03-03-2014 08:42 ![]() |
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Aidez-nous svp, phie en danger | 19 | ![]() | 5064 | 28-02-2014 10:34 ![]() |
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Inscription ordre | 5 | ![]() | 2205 | 22-02-2014 14:34 ![]() |
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Congés exceptionnels | 27 | ![]() | 8774 | 19-02-2014 23:14 ![]() |
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Prise de congés payés | 6 | ![]() | 2319 | 19-02-2014 19:57 ![]() |
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Modulation temps de travail | 1 | ![]() | 1699 | 19-02-2014 18:59 ![]() |
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[Résolu] - Démission pour suivre son conjoint et droit au chômage | 11 | ![]() | 4733 | 18-02-2014 09:02 ![]() |
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Travail le dimanche | 6 | ![]() | 2358 | 16-02-2014 09:54 ![]() |
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Assurance RC pro du pharmacien adjoint ? | 2 | ![]() | 2676 | 14-02-2014 18:36 ![]() |
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Diminution d'horaire ou rupture conventionelle | 12 | ![]() | 5048 | 13-02-2014 19:28 ![]() |
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Question changement de travail | 10 | ![]() | 3128 | 10-02-2014 11:17 ![]() |
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Renouvellement periode essai, comment faire | 22 | ![]() | 6254 | 09-02-2014 15:19 ![]() |
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Prime d'équipement | 7 | ![]() | 3300 | 05-02-2014 17:26 ![]() |
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[Résolu] - demission et heures de recherche cumulées | 11 | ![]() | 3470 | 02-02-2014 16:11 ![]() |
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Démission préavis, | 4 | ![]() | 2067 | 01-02-2014 21:46 ![]() |
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Conge parental | 5 | ![]() | 2587 | 31-01-2014 20:16 ![]() |
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Assistante payée en dessous de son coeff...rétroactivité ? | 12 | ![]() | 3793 | 30-01-2014 12:52 ![]() |
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Prêt de salariés | 6 | ![]() | 2398 | 29-01-2014 07:38 ![]() |
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LICENCIEMENT PREVU POUR CAUSE D'EXPROPRIATION | 35 | ![]() | 10084 | 29-01-2014 00:02 ![]() |
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Periode de congés "imposée" | 2 | ![]() | 2067 | 27-01-2014 14:52 ![]() |
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Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...
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