Information et partage des professionnels du médicament

Plan du site

Rubriques

• Juridique

  • Informations juridiques
    • Responsabilités du pharmacien-adjoint
    • Réglementation-Exercice profession de pharmacien
    • Réglementation-Exercice profession préparateur
    • Réglementation-Distribution de médicaments au détail
    • Délivrance de l'autor. d'exercice de la profession de préparateur en pharmacie
    • Composition du dossier, organisation de l'épreuve d'aptitude à l'autor. d'exercice
  
  

• Les métiers

  • Le métier de préparateur
    • Le métier de préparateur
    • Après le BP
  
  
  • Formations
    • Formation préparateur en pharmacie
    • DEUST appareillage et matériel médical
    • DEUST alimentation nutrition
    • DEUST dermopharmacie et cosmétologie
    • Titre de préparateur en pharmacie hospitalière
    • Nouveau référentiel BP 2004
    • Le référentiel du BP de préparateur en pharmacie
    • Formation de Technicien Supérieur en Pharmacie Industrielle
  
  

• Mini formations

  • Mini-Formations
    • LE TRICHOLOME EQUESTRE
    • La grippe
    • Les pathologies digestives
    • La peau
    • La cellulite
    • L’INSUFFISANCE VEINEUSE
    • Les compléments nutritionnels solaires
    • Les autobronzants
    • La protection solaire
    • L' OEIL ROUGE
    • L'acné
    • Reconnaître le type de peau
    • LA MALADIE D 'ALZHEIMER
    • L'hiver et la peau sèche
    • RESERVE HOSPITALIERE, RETROCESSION ET PRESCRIPTION RESTREINTE
    • GRIPPE AVIAIRE ET ANTIVIRAUX
    • USAGES DETOURNES DU SUBUTEX
    • Les aphtes
    • La cosmétique Bio
  
  

• Prévoyance

  • Annexe IV-Prévoyance cadres, non cadres
    • Accord du 28 mars 1969
    • Annexe-Articles 1, 2 et 2 bis-Généralités
    • Annexe-Article 3-Ass. décès invalidité absolue et définitive
    • Annexe-Article 4-Ass. incapacité de travail, invalidité permanente
    • Annexe-Article 5-Maternité
    • Annexe-Article 6-Frais de santé
    • Annexe-Article 6 bis-Maintien de la garantie frais de santé
    • Annexe-Article 7-Ressources de l'assurance
    • Tableau-Montant des prestations non cadre
    • Annexe cadres-Généralités
    • Annexe cadres-Cotisations
    • Annexe cadres-Maladie Chirurgie Maternité
    • Tableau-Montant des prestations cadres
    • Régime supplémentaire facultatif
  
  
  • Prévoyance
    • Les plus du Groupe MORNAY
  
  

• Salaires

  • Grille des salaires
    • Grille des salaires au 01/07/2002
    • Salaire des apprentis et contrats de qualification au 01/07/2002
    • Salaires au 01/01/2003
    • Salaires des apprentis au 01/01/2003
    • Salaires des jeunes en formation au 1er juillet 2005
    • Salaires au 01/07/2003
    • Salaires des jeunes en formation au 01/07/2003
    • Salaire des étudiants en pharmacies
    • Grille de salaire au 1/01/2004
    • Salaires des jeunes en formation au 1/01/2004
    • Salaire des étudiants au 1/01/2004
    • Salaires au 1/07/2004
    • Salaire des étudiants au 1/07/2004
    • Salaire des jeunes en formations au 1/07/2004
    • Salaires au 01/01/2005
    • Salaire des étudiants au 01/01/2005
    • Salaires des jeunes en formation au 1/01/2005
    • Salaires au 1er juillet 2005
    • Salaire des étudiants au 1er juillet 2005
    • Salaires au 1/07/2006
    • Salaire des jeunes en formation au 1/7/2006
    • Salaire des étudiants au 1/7/2006
    • Salaires au 1/07/2007
    • Salaires des jeunes en formation au 1/07/2007
    • Salaires des étudiants au 1/7/2007
    • Salaires au 1/07/2008
    • Salaires des jeunes en formation au 1/07/2008
    • Salaires des étudiants au 1/07/2008
  
  

• Social

  • Convention collective
    • Articles 1 à 4-Dispositions générales
    • Article 5-Droit syndical et liberté d'opinion
    • Article 6-Délégués du personnel
    • Article 7-Comité d'entreprise
    • Article 8-Salaires
    • Article 9-Frais d'équipement
    • Article 10-Jeunes salariés
    • Article 11-Ancienneté
    • Article 12-Travailleurs physiquement diminués
    • Article 13-Durée du travail
    • Article 14-Remplacements
    • Article 15-Bulletin de paie
    • Article 16-Absence pour maladie ou accident
    • Article 17-Maternité et adoption
    • Article 18-Embauchage
    • Atticle 19-Période d'essai
    • Article 20-Rupture du contrat de travail
    • Article 21-Indemnités de licenciement
    • Article 22-Indemnités de départ en retraite
    • Article 23-Prévoyance
    • Article 24-Retraite complémentaire
    • Article 25-Congés payés annuels
    • Article 26-Congés exceptionnels
    • Article 27-Hygiène et sécurité
    • Article 28-Apprentissage et formation professionnelle
    • Article 29-Avantages acquis
    • Article 30-Commission nationale paritaire d'interprétation
    • Article 31-Commission nationale paritaire de conciliation
    • Articles 32 à 34-Dispositions finales
    • Accord du 03/02/2003-Congés payés annuels
    • Accord du 3/02/2003-Temps de travail et salaires
  
  
  • Convention collective-Cadres
    • Article 1-Bénéficiaires
    • Article 2-Durée du travail
    • Article 3-Absence pour maladie ou accident
    • Article 4-Maternité et adoption
    • Article 5-Embauchage-Période d’essai
    • Article 6-Rupture du Contrat de travail
    • Article 7-Indemnité de licenciement
    • Article 8-Retraite complémentaire
    • Article 9-Contrat de prévoyance
    • Article 10-Congés payés annuels
    • Article 11-Formation professionnelle
  
  
  • Annexe 1-Classifications
    • Articles 1 et 2
    • Tableau 1-Emplois commerciaux et manutention
    • Tableau 3-Préparateurs en pharmacie
    • Tableau 4-Services généraux et bureau
    • Tableau 5-Employés optique
    • Tableau 6-Employés audioprothèse
    • Tableau 7-Employés orthopédie
    • Chapitre 2-Salaires
    • Cadres pharmaciens
    • Cadres non pharmacien
    • Salaires
    • Tableau 2- Classification des élèves préparateurs
  
  
  • Réduction du temps de travail
    • Préambule
    • Préambule
    • Article 1-Champ d'application
    • Article 2-Durée du travail
    • Article 3-Modalités d'application
    • Article 3.1.-Durée du temps de travail
    • Article 3.2.-Modalités de la réduction du temps de travail
    • Article 3.3.-Modalités de prise des jours de repos
    • Article 3.4.-Modalités de l'organisation du travail
    • Article 3.5.-Heures supplémentaires
    • Article 3.6.-Modulation du temps de travail
    • Article 4-Gardes et urgences
    • Article 5-Rémunération
    • Article 6-Dispositions relatives aux cadres
    • Article 7-Travail à temps partiel
    • Article 8-Engagement relatif à l'emploi
    • Article 9-Mandatement
    • Article 10-Accords antérieurs
    • Article 11-Suivi de l'accord
    • Article 12-Durée de l'accord
    • Article 13-Entrée en vigueur
    • Annexe-Régime des heures supplémentaires
  
  
  • Accords sur la formation professionnelle
    • Préambule
    • Dispositions générales-Article 1
    • Dispositions générales-Articles 2 et 3
    • Dispositions générales-Article 4
    • Dispositions générales-Articles 5 et 6
    • Dispositions générales-Articles 7 et 8
    • Insertion en alternance-Article 9
    • Insertion en alternance-Articles 10 et 11
    • Insertion en alternance-Articles 12, 13 et 14
    • Contrat d'apprentissage-Articles 15 et 16
    • Contrat d'apprentissage-Articles 17 et 18
    • Contrat d'apprentissage-Articles 19 et 20
    • Conseil de perfectionnement-Articles 21 à 25
    • Effectifs salariés en formation-Article 26
    • Rémunération des jeunes en formation en alternance-Articles 27 et 28
    • ANNEXE II - Formation professionnelle
    • Plan de formation-Article 29
    • Financement de la formation-Articles 30 et 31
    • Congé individuel de formation-Articles 32 et 33
    • Congé de bilan de compétence-Articles 34 à 36
    • Dispositions diverses-Articles 37 à 44
  
  
  • Annexe III-Retraite complémentaire
    • Articles 1 et 2
    • Avis de la C.N.P.
  
  
  • Les avenants
    • Chèques-vacances
    • Accord du 03/02/2003-Article 16 non étendu-Absence pour maladie ou accident
    • Accord du 3/02/2003-Article 22 non étendu-Indemnité de départ à la retraite
    • Accord du 3/02/2003-Article 25 non étendu-Congés payés annuels
    • Accord du 3/02/2003-Article 3 accord RTT-Appl. de la réd. et de l'org. du t. de trav.
    • Accord du 3/02/2003-Annexe accord RTT-Régime des heures supplémentaires
    • Accord du 16/12/2002-Accord relatif aux frais d'équipement
    • Accord du 16/12/2002-SALAIRES
    • AVENANT DU 30 JANVIER 2008
  
  
  • Jurisprudence
    • Licenciement économique d'un pharmacien
  
  

• Rubriques diverses

  • Débats
    • Mes propositions sur les salaires et la classification
    • Le chat de Best Of Chat
  
  
  • Le p'tit coup de main
    • Interactions et contre-indications majeures
    • Règles de délivrance des médicaments
    • Durées et conditions de conservation des suspensions buvables et pommades multidoses
  
  

• Dans la presse

  • On parle de nous
    • Créateur de site-Porphyre octobre 2004
    • Salaires, primes, intéressement, comment négocier-Pharma novembre 2005
    • L'actualité de la pharmacie-Le Moniteur: Cahier III du 29 septembre 2007
    • Bloguer n’est pas jouer-Le quotidien du pharmacien Lundi 30 août 2007
    • Initiative Le Moniteur des Pharmacies, N° 2811 du 09/01/2010
  
  

Forums

• En direct avec ASPHARCOM (0)
• Salaires (443)
• Droit du travail (922)
• Cas de comptoirs (102)
• La gestion du 1/3 payant (20)
• Le préparatoire (78)
• Formation initiale (119)
• Formation continue (178)
• Echanges internationaux/Travailler à l'étranger (32)
• La taverne (254)

Sujets

• Social (40)
• Formation (55)
• Divers (16)
• Actualité (93)
• L'association (13)
• Evénement (31)
• Homéo-Flashs (3)
• Réunion (1)
• Témoignage (25)

Catégories

FAQ (Questions fréquentes)

• Si je n'ai pas trouvé de réponse à ma question.
• Fonctionnement des petites annonces
• Utilisation du site
• Charte d'utilisation du site