Index du forum »» Droit du travail
| Sujet | Dernières contributions | |||||
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| Démission et RTT | 2 | 3129 | 13-06-2008 08:53 ![]() |
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| Maladie + jour de pentecote | 3 | 3251 | 12-06-2008 21:35 ![]() |
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| SOS future BP 2008 | 11 | 5756 | 12-06-2008 00:18 |
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| [Résolu] - MODIFICATION D HORAIRES ... | 7 | 5062 | 10-06-2008 18:33 |
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| [Résolu] - démission, préavis et congés? | 2 | 2974 | 09-06-2008 22:44 |
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| Avenant du 9 avril 2008 portant révision de l'accord collectif concernant la rémunération des gardes | 4 | 3568 | 09-06-2008 20:59 ![]() |
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| [Résolu] - PREAVIS MODIF HORAIRE | 1 | 2583 | 08-06-2008 09:53 ![]() |
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| Refuser un solde tout compte négatf | 8 | 7757 | 06-06-2008 21:28 |
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| [Résolu] - modif travail suite | 0 | 2265 | 06-06-2008 18:07 |
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| [Résolu] - formation | 8 | 4318 | 05-06-2008 22:42 ![]() |
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| HELP Conges acquis plein temps et pris en mi-temps | 1 | 2631 | 05-06-2008 22:26 ![]() |
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| Syndicat pharmacie / préparateur ?? | 1 | 7090 | 04-06-2008 20:41 ![]() |
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| Ma patronne m'a changé de coef sans mon avis, a t elle le droit ? | 9 | 5049 | 04-06-2008 10:30 ![]() |
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| Avenant ou non? | 11 | 6041 | 03-06-2008 21:28 ![]() |
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| Gardes et temps partiel | 3 | 3041 | 03-06-2008 14:11 |
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| Inventaire le dimanche | 9 | 8875 | 02-06-2008 17:56 |
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| Vacances imposés | 4 | 4684 | 01-06-2008 10:12 |
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| Pentecote | 21 | 14658 | 31-05-2008 21:01 ![]() |
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| DECES ET CONJE EXCEPTIONNEL | 5 | 3698 | 30-05-2008 12:09 |
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| Présence du pharmacien | 5 | 3815 | 29-05-2008 20:07 |
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| Transfert d'officine | 5 | 3896 | 28-05-2008 23:42 |
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| Les gardes | 9 | 4773 | 28-05-2008 23:22 |
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| Indemnités journalieres et arret maladie/congé maternité | 5 | 7273 | 28-05-2008 11:27 |
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| Malade au travail | 2 | 2840 | 27-05-2008 17:59 ![]() |
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| Licenciement à l'amiable... | 2 | 3565 | 27-05-2008 17:39 |
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Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...
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