Index du forum »» Droit du travail
Sujet | Dernières contributions | |||||
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Congé parental et congés payés | 2 | Morrighan | 1069 | 16-11-2022 19:01 | ||
En arrêt maladie, licenciée par sa pharmacie | 3 | preppharm | 1121 | 12-11-2022 08:11 | ||
Quel contrat pour une semaine semaine supérieur au 35h et l autre inférieur ? | 6 | milkaa | 1692 | 19-10-2022 19:42 | ||
Congés posé de un jour. | 2 | Loumaranto | 783 | 11-10-2022 23:51 | ||
Décompte congés payés | 5 | dreen37 | 1182 | 06-10-2022 10:45 | ||
Jour férié | 1 | prep3578 | 569 | 05-10-2022 17:48 | ||
Listés sans ordo | 6 | Guillaume86 | 1270 | 03-10-2022 22:54 | ||
Jours de congés | 3 | roma | 916 | 30-09-2022 00:45 | ||
Congés | 2 | prep3578 | 1073 | 24-08-2022 21:15 | ||
Fractionnement des congés payés | 12 | ferocactus | 9259 | 08-08-2022 15:24 | ||
[Résolu] - clause de non concurrence | 7 | Valeriane | 1913 | 29-07-2022 16:10 | ||
Délai pour remettre documents fin de contrat | 4 | cocoswift | 1417 | 27-07-2022 19:44 | ||
Maintien salaire, pharmacien 2 ans ancienneté | 2 | deniss | 1533 | 16-07-2022 00:41 | ||
Heures supplémentaires | 15 | mistinguette | 3184 | 08-07-2022 09:20 | ||
Règlement intérieur rapport entre associés | 1 | nadege54 | 955 | 07-06-2022 23:18 | ||
Lundi de Pentecôte | 23 | Barspin | 5654 | 03-06-2022 14:16 | ||
Jour de congé | 3 | prep3578 | 1231 | 02-06-2022 15:27 | ||
Demie journée de congé en horaires continus | 3 | jdu13 | 1877 | 30-05-2022 11:43 | ||
Congés pour décès | 3 | pharma1981 | 1632 | 28-04-2022 08:10 | ||
Congés maternité salarié à titulaire en SELAS | 0 | Marierose | 681 | 21-04-2022 04:01 | ||
Pause repas quand horaires continus | 16 | dreen37 | 4567 | 14-04-2022 09:35 | ||
Indemnisation garde enfant Covid + | 0 | Caloo | 850 | 22-03-2022 13:46 | ||
Indemnités arrêt covid | 2 | Dina890 | 1170 | 11-03-2022 07:35 | ||
Congés payés supplémentaires par enfant à charge | 6 | cocoswift | 1949 | 28-02-2022 12:13 | ||
Démission et préavis au retour d'un congé maternité | 4 | cocoswift | 1707 | 28-02-2022 11:55 |
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Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...
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