Index du forum »» Droit du travail
| Sujet | Dernières contributions | |||||
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| Ecart de rémunération garde | 13 | 5706 | 26-05-2020 09:02 ![]() |
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| COVID19 - Mise à jour obligatoire du Document Unique | 2 | 2451 | 22-05-2020 09:32 |
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| Licenciement economique | 22 | 11922 | 21-05-2020 22:21 |
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| Chômage partiel | 2 | 2533 | 05-05-2020 14:38 |
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| Démission et jour de repos | 10 | 5618 | 29-04-2020 13:12 |
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| Imposer congés été | 10 | 5118 | 27-04-2020 08:52 |
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| Préavis écourté, indemnité congés payés ? | 2 | 2308 | 25-04-2020 08:47 ![]() |
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| Chômage partiel, qui en a droit? | 6 | 4053 | 23-04-2020 15:24 |
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| Droit et vacances | 10 | 5554 | 22-04-2020 08:37 ![]() |
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| CSE | 5 | 4129 | 15-04-2020 18:19 ![]() |
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| Horaires d'ouverture modifiés covid-19 | 21 | 10702 | 15-04-2020 08:12 ![]() |
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| Hygiène et Covid 19 | 9 | 5217 | 09-04-2020 21:28 |
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| Covid+ dans l'équipe. | 9 | 5911 | 03-04-2020 10:59 |
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| Congés imposés et Covid19 | 14 | 7039 | 02-04-2020 20:45 |
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| Télé-consultations à l’officine | 1 | 2032 | 01-04-2020 13:02 |
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| Ecrans translucides pour protéger salariés | 1 | 1985 | 29-03-2020 23:52 ![]() |
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| Changement de titulaire et prime de Noël | 5 | blinkette | 3716 | 23-03-2020 09:32 ![]() |
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| Jeune pharmacien démotivé | 19 | 17265 | 13-03-2020 14:46 |
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| Exercer en officine | 3 | 3038 | 12-03-2020 23:05 |
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| REPOS COMPENSATEUR | 9 | KAMIYU | 6411 | 25-02-2020 19:11 ![]() |
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| Heures majorées et congés payés | 3 | 3012 | 18-02-2020 08:43 ![]() |
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| CP et formation | 3 | 2890 | 10-02-2020 14:51 ![]() |
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| Congés stage d'exercice officinal | 4 | 3897 | 10-02-2020 09:24 ![]() |
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| Micro entreprise | 11 | 8530 | 03-02-2020 13:18 ![]() |
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| [Résolu] - Rupture Conventionnelle - Installation | 17 | 7385 | 03-02-2020 12:26 |
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Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...
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