Index du forum »» Droit du travail
| Sujet | Dernières contributions | |||||
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| Inscription à l'ordre | 1 | 2926 | 09-02-2011 08:10 ![]() |
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| Garde dimanche+férié | 4 | 3455 | 07-02-2011 07:26 |
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| Rachat d'une officine et vacances d'été ... | 5 | 3548 | 06-02-2011 23:11 |
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| Congés payés jours fériés | 1 | 3653 | 06-02-2011 18:59 ![]() |
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| Maternité = ancienneté minimale ? | 3 | 3328 | 06-02-2011 18:49 ![]() |
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| PACS ET CONGES PAYES EXCEPTIONNELS | 3 | 4071 | 06-02-2011 18:43 ![]() |
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| Ordre des licenciements | 1 | 2857 | 03-02-2011 16:37 |
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| Licenciement economique abusif? votre avis? | 13 | 5650 | 02-02-2011 19:29 |
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| Congé parental | 11 | 10361 | 01-02-2011 16:02 |
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| Demande conseil | 1 | 2892 | 31-01-2011 21:00 ![]() |
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| Congés enfant malade | 2 | 7401 | 31-01-2011 17:02 |
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| REMUNERATION DES GARDES EFFECTUES PAR UN PHARMACIEN ADJOINT | 50 | 52569 | 30-01-2011 01:15 ![]() |
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| Formation preparatrice | 8 | 4643 | 30-01-2011 01:00 ![]() |
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| Baisse d'activité,horaires,congés | 3 | 4148 | 29-01-2011 09:33 ![]() |
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| Rupture conventionnelle | 2 | 3250 | 28-01-2011 22:25 |
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| Conges payes | 4 | 3708 | 27-01-2011 13:36 ![]() |
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| Congé parental à temps partiel: horaires de travail? | 6 | hulkette | 5943 | 26-01-2011 18:29 ![]() |
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| Licenciement annulé | 4 | 3789 | 25-01-2011 17:28 |
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| Droit du travail et formations | 1 | 2675 | 23-01-2011 22:18 |
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| Refus de livraison est ce un motif de licenciement | 5 | 3757 | 21-01-2011 17:38 |
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| Prime de blouse et congé maternité | 3 | 4317 | 20-01-2011 22:15 ![]() |
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| [Résolu] - reprise activite a mi temps therapeutique | 5 | 3598 | 16-01-2011 12:39 ![]() |
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| Question | 21 | 8853 | 14-01-2011 20:55 ![]() |
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| Tiulaire et ramplaçant | 2 | 3087 | 09-01-2011 12:52 |
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| Travailler dans deux officines concurrentes | 5 | 4328 | 08-01-2011 18:39 |
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Dans un style vivant et concret, appuyé par des infographies, cet ouvrage propose des réponses pratiques, didactiques, et accessibles aux non-spécialistes du droit du travail. Que vous soyez titulaire, adjoint, préparateur, apprenti, ou étudiant en pharmacie, vous devez connaître vos droits et vos obligations dans l’entreprise...
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