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Forum » » Droit du travail » » menacer son employeur d'aller au prud' homme constitue til une faute grave

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Posté : 15-08-2009 15:04

A ta place je tendrais le dos jusqu'à lundi pour la prolongation, je crois que son arrêt se termine le 15 août...le 15 étant férié et le 16 un dimanche...

Sinon il aurait été préférable de lui signifier avant la fin de son arrêt que ses congés payés initialement prévu du 23 juillet au 8 août seraient reportés à la fin de son congé maladie, mais bon les congés font partie du pouvoir de direction.

Les règles imposées ou recommandées par la CCN sont ici ==> http://www.pharmechange.com/sections.php?op=viewarticle&artid=25 a>

Il serait quand même préférable de renouer le dialogue...

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