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Forum » » Droit du travail » » menacer son employeur d'aller au prud' homme constitue til une faute grave

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Posté : 27-07-2009 19:59

NON, si elle est malade, elle est malade ! Ca fait très crédible pour une maladie une prolongation de 15 jours ! en 15 jours ! enfin...
Pour ses congés, ils seront à reporter à une date ultérieure de son choix et du TIENS, moi, de toi, pas pendant la période hivernale, pas possible, trop d'activité Mme !

Sinon, si tu penses qu'elle va partir en vacances, et bien demande un contrôle au domicile, elle est tenu d'y être pendant la durée de son congé maladie, sauf examens médicaux, etc, et plages d'absences dans la journée.

Bon courage

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