Forum » » Droit du travail » » menace d'aller aux prudhommes
Posté : 03-07-2009 20:07
et réciproquement...
Dialogue et écoute mutuelle sont les maîtres mots. Malheureusement, pour y parvenir, il faut être 2 et se faire MUTUELLEMENT confiance, essayer de comprendre les blocages et faire des concessions... de part et d'autre. Car rien n'est plus destructeur que de se dire : "j'ai le droit (ou la possibilité), donc je fais, quelles que soit les conséquences pour le reste de l'équipe". Et cette remarque me semble valoir quelle que soit la place qu'on occupe dans cette équipe. Les passages en force, que ce soit par des congés maladie abusifs ou des ordres mal acceptés, pourrissent les ambiances. C'est compliqué, certes, mais on est obligé de faire avec... ou de se séparer... si possible en bonne intelligence.
Damien.
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