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emeraude-

Forum » » Droit du travail » » DIF 50% OU 100%


Posté : 10-04-2009 14:16 icone du post

Bonjour à tous
J e sais c'est un sujet récurrent. Le DIF. D'après Pharmaguideur (j'ai regardé les autres forums), ce droit est de 100% du taux horaire ( article L 6323-17)en cas de licenciement parce qu'il paye plus de choses. Le soucis c'est que nulle part on nous dit que c'est bien çà, sur tous les documents, même celui de la CRP, on trouve 50 %. Même mon avocat pense que c'est 50 %. Pourriez vous me dire exactement ce qu'il en est. Les textes de loi précis qui le disent et à quoi correspond "il paye plus de choses". Merci pour vos réponses. Ca devient urgent. Et éventuellement, si vous avez connaissance d'une jurisprudence sur le sujet. Je reconnais j''en demande beaucoup là.

Cet article provient de Pharmechange
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