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Forum » » Droit du travail » » réunion organisé par l'employeur pendant la coupure journalière
Posté : 31-03-2008 15:54 
Citation : loki
"C'est le fait même d'être à la disposition d'un employeur, le simple fait d'être dans l'impossibilité de disposer à son gré de la liberté d'aller et venir à sa guise qui crée la notion de travail."
cette phrase me choque un peu et sent le dieuleperisme je pensais ouvrir un débat dessus...mais quand j'entend ça je renonce...no comment
"C'est le fait même d'être à la disposition d'un employeur, le simple fait d'être dans l'impossibilité de disposer à son gré de la liberté d'aller et venir à sa guise qui crée la notion de travail."
cette phrase me choque un peu et sent le dieuleperisme je pensais ouvrir un débat dessus...mais quand j'entend ça je renonce...no comment
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De ce coté là je suis d'accord avec ElGringo, il n'y a pas à en être choqué c'est la définition du lien de subordination.
"Le droit du travail est l'ensemble des règles qui régissent les relations entre les employeurs et les salariés. Le contrat de travail crée un lien de subordination juridique entre employeur et salarié, dès lors, le droit du travail rassemble tout ce qui est source de droit rétablissant l'équilibre."
==> http://fr.wikipedia.org/wiki/Droit_du_travail
Il est donc essentiel que le droit du travail soit respecté par l'employeur puisque c'est la contre-partie de la subordination.
Cet article provient de Pharmechange
https://www.pharmechange.com/viewtopic.php?topic=5967&forum=3