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Forum » » Droit du travail » » Licenciement pour faute grave

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Posté : 14-04-2018 18:06

La faute lui revient puisqu’il t’a laissé délivrer une CI.
A ta place, je le laisserai poursuivre sa procédure sans rien dire, fais ton mea culpa auprès de lui ça te coûte rien,
et demande une rupture conv sans menace ni agressivité.
Tu gagne des indemnités immédiatement et pas de traces de la faute grave.
Lui gagne ses frais d’avocat au tribunal.
Vous gagnez tous les deux...

C’est un prétexte pour lui , et te virer à moindre frais.

Tu devrais rechercher un poste ailleurs que chez ce pharmacien qui ne veut a priori plus de tes services.

Un conseil, essaie de partir en bon terme si tu ne veux pas que ta réputation soit pourrie dans ton secteur...
Tu peux gagner aux prud’hommes, mais il faut assumer les répercutions à plus long terme.tu peux aussi ne rien gagner, c’est le loto.

Message édité par : potard92 / 14-04-2018 18:10

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