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canari66

Forum » » Droit du travail » » CDI temps partiel annualisé


Posté : 27-08-2016 12:20 icone du post

merci pour vos réponses
effectivement on m'a bien proposé un cdi temps partiel avec avenant mais on ne peut pas faire plus de 10% d'heures complémentaires soit pour un 16h semaine 1.6h en plus... ça ne va pas loin!
Pour manager, Après quand j'ai fait des rempla j'ai déjà travaillé comme ça on connait longtemps à l'avance ces périodes de boulot et c'est plus facile pour s'organiser pour des rempla complémentaires cela évite de chercher en permanence. Après c'est sur c'est du précaire. après je propose un 50% sans aucun samedi travaillé hors rempla il y en a plus d'un qui peut être intéressé je pense!
La seule réponse est celle de PadaOne à condition de trouver un confrère et non un con frère pour que tout le monde y trouve son compte mais le problème reste que contractuellement on ne peut rien faire signer sans prendre le risque de se refaire qualifier le cdi temps partiel en cdi temps plein par un adjoint mal intentionné.
Tampis on gardera le bon vieux cdd je prends je jette juste pour avoir le diplôme qui permet d'ouvrir la boutique avec un remplaçant motivé par le seule salaire (ce qui est normal) et qui en rien à foutre de satisfaire un minimum la clientèle.


Cet article provient de Pharmechange
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