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Posté : 10-06-2015 13:42

effectivement ca s aparrente a un licenciement deguisé. pourquoi pas, si je pars avec des compensations.... qui lui couteront c est sur moins cher que les prud hommes. J' aimerai lui demander 2 mois de salaire, en plus des indemnites legales et mes conges payes. pensez vous que cela est correct? dois je faire intervenir un avocat pour cadrer la negociation et les formalites de la rupture conventionnelle?

je vous remercie.
au plaisir de vous lire.

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