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Forum » » Droit du travail » » fin de contrat d'apprentissage


Posté : 28-08-2010 15:35 icone du post

Il y a deux règles de calcul soit le maintien de salaire : ton salaire x 35 /26
Soit la règle du 1/10 : le total de tes rémunérations / 10 - les congés pris.

On doit prendre le plus avantageux pour le salarié.

Cet article provient de Pharmechange
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