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Posté : 19-04-2016 09:48 
Bonjour, j'aimerais vous décrire ma situation.
Lorsque je fais une garde de nuit, je suis rémunéré 200€ à peu près. Par contre, mes heures de travail durant cette garde ne sont pas comptabilisées et étant donné que j'ai une journée de repos le lendemain, je ne fais pas mes 35 heures hebdomadaire. Par conséquent, je suis obligé de rattraper 7 à 8 heures les semaines qui suivent qui ne sont pas rémunérées.
Ma question est simple mais je n'y trouve aucune réponse. Dois-je réellement ces 7 à 8 heures à mon employeur? Merci
Cet article provient de Pharmechange
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