website logo
Auteur
avatar
pharma-espoir

Forum » » Droit du travail » » Abus ?


Posté : 16-04-2016 18:17 icone du post

Citation : TMP 

Je ne comprends pas trop ou est le soucis ...

moi aussi je pars 15 jours cette été et mon Adj me remplace à temps plein ...
(sans garde)
après c'est elle qui part 3 semaines
(avec 2 gardes)


Bah le seul problème c'est la rémunération des heures supplémentaires... Il faut qu'elles soient payées.

Cet article provient de Pharmechange
https://www.pharmechange.com/viewtopic.php?topic=16529&forum=3