Forum » » Droit du travail » » rupture conventionnelle de contrat
Posté : 20-01-2015 15:17 
Bonjour,
mon titulaire veut me licencier par rupture conventionnelle de contrat. Je ne suis pas d'accord elle s'est installée il y a un an et depuis elle me met de côté et m'accuse de multiples erreurs et d'un manque de communication. Elle a noté chaque erreur depuis un an et m'annonce qu'elle veut que je parte (or elle fait autant d'erreur !!!). Dois je partir sans rien dire ou dois je refuser et voir si elle peut me licencier pour faute ! Je suis adjointe depuis 7 ans. J'ai fait la transition auprès des clients entre l'ancien et la nouvelle titulaire. J'ai accepté de la remplacer au delà du temps réglementaires qui est de 11h par mois car je suis à temps partiels.
comme elle me convoque la semaine prochaine avons nous des représentants syndicaux pharmaciens ou dois je prendre qqu au hasard?
Merci de votre réponse
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