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bultus
bultus
Forum » » Etre titulaire » » Masse salariale 12%
Posté : 25-10-2014 13:42 
Bon je précise quand même : pour l'instant je suis à 9,19%, mais ça devient trop dur pour moi physiquement et moralement.
Je suis de moins en moins efficace et j'ai parfois 3 personnes à contrôller en même temps, ce qui me laisse peu de temps pour réfléchir aux améliorations de la pharma, mettre en place des procédures, me former...
J'ai une adjointe le vendredi, mais entre les arrêts maladie, les CP, les fois ou on a du retard dans les commandes ou autre et ou je profite qu'elle soit là pour rattraper, bah je me repose pas vraiment
Un adjoint à plein temps ne serait pas du luxe, d'autant que je suis en train de dépasser le premier pallier. En plus ça me permettrait de mieux encadrer, former, manager mon équipe puisqu'on serait 2 à le faire et je serais moins dérangée pour un oui ou un non (genre "on a plus d'antimachin, est-ce que j'en commande?")
Bref, si j'embauche, on se retrouve à 12% et je crois que la moyenne des pharmas c'est plutôt 10%.
Ma question : Que se passe t'il si je passe à 12%? (PS: mon comptable n'est pas chaud chaud pour que j'embauche pour l'instant)
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