website logo
Auteur
avatar
PharmaFC

Forum » » Etre titulaire » » PLFSS 2012


Posté : 28-09-2011 23:32 icone du post

la problématique c'est que , hors exceptions, les croissance du CA à 2 chiffres voir à 1 sont derrière vous...et il va falloir se coltiner un changement de rémunération que vous n'aurez pas prévu dans votre prévi lors de l'installation...pour résumer ..acheter une petite pharma qu'on ne pourra pas develloper vraiment.., y bosser seul,sans associé sans pharmacien adjoint me parait suicidaire...de plus les clients préféreront toujours aller se faire dépister ou passer leur entretien pharma dans une grosse structure plus moderne, plus rassurante, mieux achalandée.....et là ou je ne suis pas d'accord avec toi c'est qu'il vaut mieux être salarié dans une grosse pharma, que libéral surendetté, sans protection sociale, dans une petite pharma qui périclite doucement mais surement, étouffée par ses confrère....avec l'inévitable dépot de bilan, comme perspective....et un retour à la case départ avec des dettes à vie....

Cet article provient de Pharmechange
https://www.pharmechange.com/viewtopic.php?topic=10944&forum=21