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lol38

Forum » » Salaires » » Coef et salaires........


Posté : 06-04-2009 20:13 icone du post

Bonsoir,
Je suis désolée de vous redemander ça
mais je ne comprend pas la régularisation que mon employeur m'a faite sur ma paye de mars.

Dans votre réponse vous me disiez:

"Dans ton cas si ton diplôme date de 2000 ton coef minimum est 260
2000 : 230
2002 : 240
2005 : 260
2009 : 280 à la date de ton examen.
En ancienneté il s'agit de tes 8 ans + tes années d'apprentissages".

Or je suis diplomée depuis juin 2001 et mon CDI de préparatrice date de 09/2001, voilà ce que j'ai eu comme évolution:

09/2001: coef 240
04/2004: coef 250 (d'après le tableau jaurais du être au coef 260en 10/2004)
03/2009: coef 260
Avec la paye du mois de mars, j'ai un mot de mon employeur "chgmt de coef: pour passer au coef sup, il faut justifier d'une période de pratique dans le coef inférieur. ancien coef: 250, nouveau coef: 260" sans explication orale.

Du fait que je suis jamais passée par le coef 260 a-t-il raison ou devrais-je être depuis octobre 2008 au coef 280 ???

Doit-il faire la régularisation rétroactive depuis 10/2008 quelque soit le coef?

S'il s'avère qu'il doit me mettre au coef 280 depuis 10/2008, si mon taux horaire actuel est inférieur à celui conventionnel, doit-il m'augmenter pour que les taux soient identiques et faire également une régul rétroactive? .

Dernière question: est-il obligé d'augmenter nos taux horaires par rapport à l'augmentation d'octobre 2008 et janvier 2009 de la convention collective, sachant qu'il y a aucune info sur nos contrat de travail concernant l'évolution de nos salaires?

Je vous remercie d'avance pour votre réponse et pour votre patience.

A bientôt












Cet article provient de Pharmechange
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