Auteur
catus79
catus79
Forum » » Salaires » » licenciement eco
Posté : 08-10-2008 12:27 
je suis nouvelle sur ce site. voila je suis préparatrice dans la meme pharmacie depuis sept 2004 et diplomée depuis juin 2004. ma 1ere question est: ayant fait 4 ans au coeff 260, le changement de coeff(280) commence a la date de l'examen ou a la date de l'embauche. mon patron me dit qu'il commence a la date de l'embauche.
ensuite, j'ai ete convoqué a un entretien en vue d'un licenciement eco le 4 sept 2008 ( accompagnée d'un delegué syndicale) et aujourd'hui le 8 oct 2008 je n'ai toujours pas recu le recommandé de mon employeur me faisant part de sa decision: y at il un delai? a t il le droit de me licencier sachant que je suis enceinte de 6 mois (nouvelle qui ne lui a pas plu)? le seul motif de son licenciement est la masse salariale, est ce valable? mon congé mat commence que le 7 dec 2008.
surtout que cette personne parle de masse salariale alors qu'elle a embauché son mari (ni pharmacien ni preparateur) au moment de l'achat en janvier 2007. son role est de faire les livraisons quant il en a envie, mais a t il le droit vu qu'il n'est pas diplomé?
merci bcp de m'eclairer.
Cet article provient de Pharmechange
https://www.pharmechange.com/viewtopic.php?topic=6978&forum=2