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Forum » » Salaires » » calcul de la prime de précarité


Posté : 30-01-2013 16:04 icone du post

Oui et on calcule de la manière suivante :

1/ Prime de précarité : 10% de tous les bruts depuis le début du contrat.
2/ Indemnité compensatrice de congés payés : 10% de tous les buts + prime de précarité.
a/ Calcul de la règle des 10%
b/ Calcul de la règle du maintien de salaire.

On prend le plus favorable pour le salarié.

On déduit les congés payés pris du montant de l'indemnité.
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Cet article provient de Pharmechange
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