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Posté : 06-01-2011 18:29

Le cout de la mutuelle est repartie entre les parts patronales et salariales. Pendant le congé mater ton patron continue de cotiser pour toi à la mutuelle, tu dois en faire de même, hors tu ne touches plus de salaire de la pharmacie et comme c'est ton patron qui verse pour toi ta part de cotisation elle est déduite tous les mois. Note qu'il ne te demande pas un cheque mais que ce sera déduit lors de ta reprise. C'est donc normal (meme si j'ai conscience de ne pas être très clair).

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