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Cina
Cina
Forum » » Salaires » » remplacement
Posté : 03-08-2010 08:47 
j'ai trouvé une pharmacie pour un remplacement du 5/7 au 18/9
sur le contrat de travail il est indiqué "Melle X, percevra en contrepartie un salaire brut de tant pour un travail hebdo reparti comme suit"
semaine 1 38h (les jours et les heures sont indiqués)
semaine 2 38h
semaine 3 14h
semaine 4 38h
semaine 5 32h
semaine 5 38h
semaine 6 38h
semaine 7 30 h
etc etc
je voulais savoir si les semaines ou je faisias 38h était payé 35 en normal et 3 en heures suppl?
ensuite la semaine 1, étant enceinte de 5 mois passés, j'ai eu le rdv pour echo et j'ai pas pu aller une matinée (3h),du coup il m'a compté une semiane à 35h, je voulais savoir si meme en etant en cdd, je bénéficiais du "droit" de m'absenter pour les rdv en etznt payée
et enfin, j'ai rdv encore pour le suivi mensuel (pas pu m'arrangé pour que ça tombe mon jour de congé) du coup, je vais louper une demi heure voir 1 heure encore, doit il me la décompter ou bien ça rentre ds le cadre du suivi grossesse pour une employée et ceux meme si c'est le rdv du suivi mensuel
merci! :)
bonne journée
Message édité par : Cina / 03-08-2010 08:48
Message édité par : Cina / 03-08-2010 13:49
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