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Posté : 07-10-2011 11:08

La prime de blouse est due, c'est un fait. En revanche l'achat de la blouse reste à la charge de l'employé, si c'est ton patron qui la fourni il peut, je crois, te la déduire de ton salaire (aussi petit que puisse etre ce comportement).
Je comprend que ca t'énerve mais se pourrir la vie au boulot pour ca me parait un mauvais calcul.
bon courage

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