website logo
Auteur
avatar
lalie33

Forum » » L'installation » » entretien avec mes futurs salaries


Posté : 08-06-2008 10:42 icone du post

Le management des ressources humaines est ce qu'il y a de plus difficile à réussir,
c'est un mélange de souplesse et d'autorité.Mais lorsqu'il est satisfaisant le personnel devient un véritable outil de travail performant et tout le monde y gagne.
Pour quelles raisons veux-tu changer les horaires? Est-ce pour une meilleure marche de l'officine ou est-ce pour te dégager du temps de libre?
Les idées nouvelles sont toujours les bienvenues mais comme il a été dit plus haut, l'équipe a surement des idées elle aussi et qui peuvent être bénéfiques à l'entreprise car ils connaissent la clientèle et l'environnement.
Il faut parler,communiquer,expliquer mais à un moment le chef d'entreprise doit aussi décider et trancher mais dans le respect de l'individu et se rappeler qu'une équipe heureuse et intéréssée par son travail et bien encadrée permet d'augmenter le chiffre d'affaire.

Cet article provient de Pharmechange
https://www.pharmechange.com/viewtopic.php?topic=6410&forum=16