---

Forum » » L'avenir des salariés de l'officine » » Unissons nous

---

Posté : 03-07-2014 14:30

La démission pour mutation du conjoint n'est pas une simple démission elle considérée au regard du code du travail comme une démission légitime , l'indemnisation n'est accordée que si l'on est marié, pacsé ou en concubinage dit "notoire" avec des enfants et sur justificatif de l'odre de mutation fourni par l'employeur du conjoint .
Dans certains secteurs on peut tjs refuser une mutation parceque le conjont a un poste stable ou que l'on est propriétaire de sa résidence principale sans préjudice de l'employeur dans l'armée aucune de ses raisons ne sont retenues et cela est écrit noir sur blanc sur l'ordre de mutation.

Je n'ai pas choisi cette mutation , mon mari non plus on lui a juste dit on a besoin de vos compétences et qualifications à tel endroit vous prenez votre nouveau poste telle date à telle heure veuillez signer votre ordre de mutation .

C'est sur qu'en tant que pharmacien ça risque pas de vous arriver sauf à etre pharmacien des armées !

---

Cet article provient de Pharmechange
https://www.pharmechange.com/viewtopic.php?topic=14052&forum=11