Bonjour, il me reste 1 mois pour terminer mon délai-congé suite à démission, nous ne travaillons pas le lundi de pentecôte et je suis à priori redevable à mon employeur de 7 heures au titre de la journée de solidarité. Rien n'a été convenu jusqu'à présent concernant ses modalités d'exécution.
Ma question est donc la suivante : dois-je tout simplement ces 7 heures qui sont à prendre (en une fois ou fractionnées)au bon vouloir de mon employeur pendant le mois qui me reste et si oui déduit-on de celles-ci les 2 heures de recherche d'emploi sachant que cela correspond à une journée supplémentaire de travail?
Merci.

Que tu doives les 7H surement, après pour les 2H, franchement je n'en sais rien mais bon...