Bonjour,

Actuellement une semaine j'ai le lundi entier de repos et le vendredi matin et la deuxième semaine j'ai 3 demi-journée (mardi aprem, jeudi matin et vendredi matin).

Est ce que j'ai le droit et l'obligation d'avoir un jour entier par semaine ?

Merci

Non! Par contre tu dois avoir un jour et demi d affilée
Soit samedi aprèm avec ton dimanche soit lundi matin. Mais bon si tu as d autres avantages ça peut se négocier.

Bonjour,

Tu trouveras les règles ici ==> http://www.pharmechange.com/sections.php?op=viewarticle&artid=14

bonjour,

est ce que le dimanche compte comme un jour de conges?
Car je vous explique dans l'officine où je travail depuis 2 ans je n'ai pas de jour de conges que une voir deux apres midi dans la semaine et du coup je me demandai si la titulaire avait le droitde nous imposer cela? autre question elle nous donne souvent les horaires le samedi matin pour le lundi a t elle le droit?
merci d'avance pour vos reponses.

il faut une demi journée accolée au dimanche
et non on ne donne pas des horaires le samedi pour le lundi sauf cas exceptionnel

Avoir uniquement le dimanche en jour de conges avec soit un lundi matin ou n samedi apres midi est legal? combien de temps a l'avance doit on avoir nos horaires?

pouvez vous me repondre svp??

la réponse est juste au dessus, tu as même un lien vers la convention collective que demander de plus ? :-kiss)

Désolé mais j'ai pas compris

Le délai de prévenance est de 7 jours normalement.
==> http://www.legifrance.gouv.fr/affichCode.do?idSectionTA=LEGISCTA000006195786&cidTexte=LEGITEXT000006072050
Pour le reste oui c'est dans le lien vers la CCN et on t'a répondu que oui une demi journée accolée au dimanche c'est le minimum prévu.