bonjour
Je suis actuellement pharmacien adjoint dans une petite officine à temps complet . Nous avions un planning prévu au moins deux mois à l'avance avec un planning fixe une semaine 34h autre semaine 36h donc une moyenne de 35 h. C'est moi et une de mes collègue pharmacien qui faisions l'emploi du temps avec validation par la titulaire ( et son mari non pharmacien). Depuis mi avril à la suite d'un arrêt maladie précédent un congés maternité d'une de nos collègue , le mari en question s'occupe de l'emplois du temps avec des changements toutes les semaines et surtout nous recevons l'emploi du temps le dimanche voir le lundi a deux heure du mat pour 8h.
Que pouvons nous faire ? car on râle et on nous sort des excuses bidons pour le délai de l'emploi du temps.
Est ce que l'on a le droit de refuser ces changements?

merci beaucoup

Evidemment que vous avez le droit de lui dire d'aller mourir, quelle question !

Le délai de prévenance est d'au moins 7 jours sauf cas de force majeure.

==> Code du travail ICI

merci pour vos réponses .