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Posté : 24-03-2017 14:40

Pour répondre à vos interrogations...tout se passait très bien avec mon assistante. Elle a juste trouvé une place près de chez elle mais son futur employeur a dit qu'il l'attendrait jusqu'à mi-mai, pas plus.
Du coup elle lui a dit oui.
Elle était prête à faire un abandon de poste pour aller là bas, je lui ai juste facilité la tâche en acceptant qu'elle parte mi-mai.
Mais si j'avais refusé de la lâcher, je pense sincèrement qu'aux prud'hommes j'étais sûre de gagner. Mais là n'est pas mon but.
Je préfère qu'elle me fasse 2 mois de préavis en bonne entente plutôt que 2 mois dans le grand n'importe quoi, voire un abandon de poste sur le champ (foutu pour foutu...)

Mais j'avoue que je prends sur moi et ressens une grande injustice car j'ai toujours été très réglo avec cette personne, je l'ai aidée et ai toujours été à l'écoute. Et elle ne s'est pas souciée de savoir dans quelle m... elle me laisse en écourtant un préavis (je me retrouve seul pharmacien avec tout ce que cela implique)

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