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Audiaude
Audiaude
Forum » » Droit du travail » » indemnites minimun lors d'une rupture conventionnelle
Posté : 09-06-2015 10:34 
mon employeur souhaite que je parte, en me proposant une rupture conventionnelle, car les rapports ne sont plus tres cordiaux. il ne souhaite pas du tout que je revienne. Il me reste 18 jours de conges payes sur ma fiche de paie, mais ne m' a pas ajouter les cp durant mon conges maternite, et un reliquat d'indemnites que la prevoyance ne lui a pas encore reversés.
Quelles sont les indemites obligatoires donc le montant minimum qu'elle devrait me poposer?
puisje demander une indemnites de transaction, car meme si je vais avoir le chomage, je ne suis pas sure de retrouver facilement du travail ( je suis assistante depuis 3,5 ans dans cette pharmacie)
ou puis je faire appelle a un conseiller pour la rencontre avec mon employeur?
merci de votre aide
Tout vient à point à qui sait attendre
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