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Posté : 01-12-2014 09:17
personne ne veut que tu licencies quelqu'un....on veut que tu restes FERME et que tu leur explique que la qualité c'est TON objectif....on peut dire les choses gentiment mais fermement....quand je lis tes posts quel que soit le sujet je trouve toujours la gentillesse le respect...si tu dis devant toute ton equipe reunie ce que tu attends cela a quelque chose "d'officiel" donc important...pour moi la façon dont tu vas présenter les choses est aussi important que les formations en elle memeCet article provient de Pharmechange
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