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mgm

Forum » » L'avenir des salariés de l'officine » » Vos propositions sur la formation initiale.


Posté : 24-03-2004 11:41 icone du post

Je souris pour l'intervention d'Olivier
- Je suis génée par l'inactivisme dans la formation des prépas. Pourquoi changer quoi que ce soit, puisque ça marche malgré tout ?
Eh bien cela va marcher de moins en moins, ne serait-ce que parce que le public concerné n'est plus du tout le même : souvent des jeunes adultes sortant du bac (youpii...), entre former des jeunes de 16 ans et ensuite de 20 ans : eh bien, l'approche diffère quelque peu et les attentes ne sont plus les mêmes ce qui est aussi différent de la motivation, etc... Puisque le salaire, les conditions de travail, de reconnaissance comptent...eh bien, prenons les en charge...
- Je suis génée par l'absence de pertinence entre les tâches professionnelles et l'enseignement reçu...
- Je suis génée par les méthodes d'enseignement quasi dominantes qui sont les cours magistraux sous forme de dictée qui engendrent passivité et obligation de mémorisation importante. Ou est l'autonomisation des apprentis ?
- Je suis génée que les mutations sociales, la dimension communautaire et les nouvelles exigences de prise en charge qualitative ne soient pas prises en compte...
- Je suis également génée d'être obligée de recourir à la formation continue pour la proféssionalisation du prépa quand la formation initiale est déjà une formation "professionnelle". Cela n'enlève rien à la nécessité de la formation continue, ne serait-ce que pour ne pas être réduit a utiliser toujours les mêmes savoirs...
Je finirais par citer (je ne sais plus qui ?) "Il vaut mieux apprendre que savoir" Navrée pour toi, Olivier, mais je souhaite rester dans le ludique, cela convient mieux à ma représentation de la pédagogie

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